Investigadores de fuentes y comunicación esperando trabajo: curso de español o tejido para matar el tiempo

Si parece tener corona, se iniciará la investigación de la fuente y el contacto (bco). Se le explorará con quién está en contacto para tener una idea de quiénes más pueden haber sido afectados. Dado que los GGT regionales no pueden manejar todos estos trabajos por sí mismos, algunos de ellos se subcontratan a terceros. VHD en Deventer y Tuyo en Soull.

Tejer en el trabajo

Los empleados en ambos lugares son contratados por agencias de empleo, y a menudo tienen que esperar largas horas para trabajar. Las fuentes dicen que puede variar desde unas pocas horas hasta una semana en casos extremos, por lo que ya no ve a un compañero de trabajo tejiendo en el trabajo. No importa si los empleados están realmente trabajando en los archivos o esperando un nuevo caso. Si están planificados, se les pagará.

GGD está de acuerdo en que los empleados deben esperar a trabajar, pero no siempre es así, según un portavoz. «Con las cifras actuales de infección, no es que la gente no tenga nada. Ésta es también la razón por la que todavía estamos contratando gente. El virus es irregular y se puede propagar rápidamente».

A nivel nacional, hay 7,900 FTE disponibles para trabajar con bco. El GGD y el Ministerio de Sanidad, Bienestar y Deportes quieren mantener esto al mismo nivel, que puede cambiar de repente cuando hay muchos puestos de trabajo. Por ejemplo, en el pico del número de infecciones.

Evaluación

Según (ex) empleados, esperar es una frustración entre los empleados. «Comenzamos una hora antes que los GGD, lo que significa que podemos borrar un vínculo de retroceso del día anterior, pero nunca. Así que siempre estamos esperando el trabajo».

Los GGD estiman con un día de anticipación cuánta mano de obra se requiere para realizar el trabajo esperado. En base a esto, las partes externas planifican a los empleados. Se necesitan once horas por archivo.

Muchas razones

Según el servicio de salud, los tiempos de espera son múltiples. «Los reconocimientos pueden tardar algún tiempo en llegar, tal vez debido a problemas de tecnología de la información o errores humanos. El número de eventos ese día en una región en particular puede ser diferente de lo esperado. En primera instancia, es manejado por un GGD».

Curso de español

Los empleados que pueden trabajar desde casa pueden aprovechar el tiempo de espera. «Hay compañeros de trabajo que hacen sus compras en el trabajo. No parece que se hayan perdido nada cuando llegan a casa. Sí, también hago mis deberes mientras trabajo desde casa. Hay muy poco que hacer».

Tejer, además de leer un libro o dirigir errores, hay otras cosas que también matan la espera. GGD GHOR: «Para aprovechar al máximo este tiempo, GGD GHOR ofrece una amplia gama de cursos gratuitos a través de los canales internos de Holanda. Español, Comunicación, Gestión de Proyectos, Administración de Empresas y WhatsApp».

Nuevos empleados todo el tiempo

A pesar de que el personal está esperando para comenzar, los nuevos equipos aún se están capacitando para convertirse en bco’ers. Según (ex) empleados, muchos colegas se sorprenden por esto. “Los archivos tienen que ir a esos grupos porque tienen que aprender a trabajar”, ​​dicen.

Según el servicio de salud, es necesario capacitar a los nuevos empleados para mantener el número de FDE nacionales porque también hay un despido de empleados. «El virus es errático y puede quemarse rápidamente, por lo que National Flexible Shell (partes externas, versión) se puede utilizar como red de seguridad para los GGD para que ya no puedan hacer frente al trabajo por sí mismos.

‘A veces un poco emocionante’

«La gente realmente pasa sus días leyendo un libro o tejiendo. No hay trabajo», dice un bco’er. También reconoce que no siempre es así. «A veces estamos realmente un poco ocupados. O realmente queremos hacer algo por nosotros. Pero la mayoría de los días simplemente esperamos el trabajo».